Chế độ tiền lương, phụ cấp của Quân nhân, viên chức quốc phòng chưa tương xứng với tính chất "là ngành lao động đặc biệt"
Chế độ tiền lương và phụ cấp của Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng hiện nay chưa tương xứng với tính chất, mức độ "là ngành lao động đặc biệt" của Quân đội.
Bảo đảm quyền lợi của đội ngũ Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức quốc phòng
Ngày 26/9, tại thành phố Pleiku, tỉnh Gia Lai, Quân đoàn 3 tổ chức Hội nghị tổng kết thi hành Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng năm 2015.
Thiếu tướng Nguyễn Bá Lực, Tư lệnh Quân đoàn 3 chủ trì hội nghị. Dự hội nghị có Thiếu tướng Nguyễn Văn Lanh, Bí thư Đảng ủy, Chính ủy Quân đoàn 3; các đồng chí trong Đảng ủy, Bộ tư lệnh; lãnh đạo các cơ quan, đơn vị trong toàn Quân đoàn 3.
Trong những năm qua, Đảng ủy, Bộ tư lệnh và cấp ủy, chỉ huy các cơ quan, đơn vị trong Quân đoàn 3 luôn nhận thức sâu sắc vị trí, ý nghĩa, vai trò của việc thực hiện Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng. Từ đó lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện nghiêm túc, chặt chẽ, toàn diện, có hiệu quả Luật.
Nhất là công tác tuyên truyền, phổ biến Luật được tiến hành với nhiều hình thức, biện pháp phù hợp, nâng cao nhận thức của cấp ủy, chỉ huy các cấp và đội ngũ Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng.
Quân đoàn 3 cũng triển khai chặt chẽ các nội dung liên quan đến bảo đảm quyền lợi, trách nhiệm của đội ngũ Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng, chất lượng được nâng lên, cơ cấu hợp lý, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ được giao.
Nhiều bất cập trong triển khai Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức quốc phòng
Hội nghị thảo luận đánh giá toàn diện kết quả triển khai thi hành Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng, chỉ ra một số điểm khó khăn, vướng mắc, bất cập như: Tuổi phục vụ cao nhất của Quân nhân chuyên nghiệp cấp úy là 52 tuổi cả nam và nữ, khi nghỉ hưu đều chưa đủ 35 năm đóng bảo hiểm xã hội.
Chế độ tiền lương và phụ cấp của Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng hiện nay chưa tương xứng với mức tăng giá sinh hoạt và mức tăng chung của nền kinh tế, thấp hơn so với mức tiền lương, thưởng của người lao động trong các ngành nghề lĩnh vực khác; chưa tương xứng với tính chất, mức độ "là ngành lao động đặc biệt" của Quân đội được quy định trong Luật và các loại hình đơn vị trong Quân đội hiện nay...
Kết luận hội nghị, Thiếu tướng Nguyễn Bá Lực yêu cầu các cơ quan, đơn vị tiếp tục quán triệt, thực hiện nghiêm túc Luật Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng năm 2015 và các văn bản hướng dẫn thi hành Luật.
Tập trung xây dựng đội ngũ Quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng có bản lĩnh chính trị vững vàng, tuyệt đối trung thành với Đảng, Nhà nước và nhân dân.
Có phẩm chất đạo đức, trình độ, năng lực chuyên môn, nghiệp vụ và tổ chức hoạt động thực tiễn tốt, có sức khỏe và độ tuổi phù hợp, cơ cấu hợp lý, hoàn thành tốt nhiệm vụ góp phần xây dựng Quân đoàn vững mạnh toàn diện, mẫu mực tiêu biểu.